Programme Desjardins Jeunes Au Travail

Le Programme Desjardins - Jeunes au travail consiste à établir un partenariat entre la caisse Desjardins, les entreprises de son milieu ainsi que la communauté afin de créer des emplois d’été de type «stages», d’une durée approximative de 180 heures.

Ce programme permet d’offrir un premier emploi d’été à des jeunes de la région âgés de 15 à 18 ans. Cette expérience leur offre la chance d’acquérir de nouvelles compétences, d'identifier plus clairement leur choix professionnel, de se responsabiliser et d'obtenir une certaine autonomie financière.

Les jeunes admissibles:

• Sont âgés entre 15 et 18 ans et résident dans la MRC d’Argenteuil;
• Ne possèdent aucune expérience de travail significative;
• Sont disponibles pour la période estivale complète.

Les employeurs admissibles:

• Sont membres de la caisse populaire de leur territoire;
• Acceptent d’embaucher et d'encadrer un jeune sélectionné par le CJE;
• Doivent faire travailler le participant pour un total de 180 heures durant l’été.

Les jeunes qui veulent participer doivent :

• S’inscrire au CJE d’Argenteuil à compter du mois d’avril 2007;
• Assister à l’atelier de méthode dynamique de recherche d’emploi, où ils rédigeront leur CV et recevront des conseils pour leur recherche d’emploi;
• Rencontrer un membre du comité de sélection en entrevue individuelle;
• Rencontrer leur futur employeur pour confirmer leur embauche s’ils sont retenus.

Les employeurs désirant participer au programme doivent :

• S’inscrire au CJE d’Argenteuil;
• Rencontrer le candidat sélectionné par le comité du CJE.

Les jeunes et les employeurs intéressés à obtenir des informations ou à participer au programme peuvent communiquer avec une conseillère en emploi-jeunesse du CJE d’Argenteuil.

Pour les employeurs JAT

Pour les employés JAT

Pour plus d’information :